中共青島城投海外發展有限公司委員會(以下簡稱“海發集團黨委”)自2018年3月14日成立以來,始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為理論指導,深入學習貫徹十九大及十九屆、一中、二中、三中全會精神,以“抓黨建促發展”為集團發展工作思路,以“三會一課”制度為渠道,以“兩學一做”學習教育常態化、制度化為手段,按照國家、省、市及城投集團黨委工作部署,帶領海發集團全體員工與恒順眾昇集團黨員群眾深度融合,不斷加強理論知識學習,拓展企業文化建設內容,推動黨風廉政建設工作。利用“三大”活動、主題黨日活動、專題學習、集體學習等不同形式的黨建活動全面推進海發集團各項業務順利開展。
一、不忘初心,牢記使命,企業黨建工作成效顯現
海外發展集團自成立以來,就作為城投集團拓展海外業務的重要戰略組成部分發揮作用,尤其是與恒順眾昇集團的戰略融合作用顯得尤為重要。集團黨委通過一系列主題黨日活動讓海發集團員工與恒順眾昇集團員工加深了解,為海發集團與恒順眾昇集團的融合發展奠定了良好基礎。目前海發集團已協助恒順眾昇集團公司已完成在公司章程中添加黨章部分工作;已統計完成恒順眾昇集團黨員系統并錄入系統;完成入黨人員及入黨積極分子名單統計工作,通過一系列工作使恒順眾昇集團公司黨建活動日益豐富,黨員干部思路更加明確,黨建工作正逐步走上正軌,并為上市公司黨務黨建開創了一條新思路。
2018年4月28日海發集團與恒順眾昇集團聯合開展“重走長征路,邁向新時代”主題黨日活動
2018年6月29日海發集團與恒順眾昇集團聯合開展“迎七一,不忘初心,牢記使命” 迎接中國共產黨成立97周年主題黨日活動
2018年7月20日海外發展黨委聯合恒順眾昇集團黨支部共赴青島昌盛日電太陽能科技股份有限公司進行實地學習調研
二.強化專題教育,筑牢思想防線,工作作風持續向好
通過對各級下發文件材料的傳達學習,海發集團全體員工始終保持積極奮進、勇于擔當的工作干勁。黨員干部能夠積極發揮以身作則,帶頭模范的先鋒作用,帶領全體員工在思想上將廉潔自律、克己為公、愛崗敬業、開拓進取貫徹于工作及生活各方面,在行動上嚴格遵守八項規定,持續開展反對“四風”工作,保證了海發集團風清氣正的工作局面。
2018年4月16日海發集團開展2018“兩會”精神學習教育活動
2018年6月25日海外發展集團黨委召開黨風廉政建設工作會
2018年7月16日海外發展集團工會組織干部職工傳達學習了習近平總書記視察山東重要講話精神
2018年8月20日海外發展集團召開海外發展集團紀檢監察工作會議
2018年8月16日海外發展集團召開安全專題會
三、提高領導干部理論水平和工作能力,加強領導班子思想政治建設,海發集團黨委成為學習型黨組織和學習型領導班子。
作為國有企業一員,為加強海發集團領導干部理論水平及工作能力,嚴肅黨內政治生活,增強黨性修養,集團黨委高度重視對領導班子的持續性教育培訓工作,黨委每月組織委員進行理論中心組集體學習,過程中將重點發言和集體研討、專題學習和系統學習相互結合,深入開展對黨建材料的學習討論和互動交流。同時黨委理論學習中心組學習以中心組成員自己學、自己講為主,適當穿插觀看視頻教材為輔,多種形式進行黨委中心組學習,使海發集團黨委迅速成長為學習型黨組織和學習型領導班子。
2018年5月29日海發集團黨委理論中心組集體學習《習近平在紀念馬克思誕辰200周年大會上的講話》精神
2018年6月25日,海發集團黨委理論中心組集體學習學習《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》第一、二講內容
2018年7月16日黨委理論中心組收看了習近平總書記7月3日在全國組織工作會議上進行的重要講話
2018年8月20日海發集團黨委理論中心組觀看習近平總書記在十九屆中央軍民融合發展委員會第一次全體會議上的重要講話視頻及學習《三十講》中第二十七講促進“一帶一路”國際合作章節
四、加強民主管理,保障員工權利,海發集團切實尊重員工利益
海發集團雖然成立時間較短,但是領導班子充分重視員工權益,將企業民主管理、聽取員工意見及建議、為員工謀福利作為領導班子的一項重要工作牢記在案。通過設置意見箱、召開職工大會、個別交流等多種形式聽取員工意見,使海發集團員工能夠充分表達個人意見,從而確立了海發集團上下一心、齊心協力的工作局面。
7月11日海外發展集團召開全體職工大會審議票決崗位職級、薪酬、績效管理辦法